Recruitment Executive

Recruitment Specialist (Mandarin Speaker)

• Memasang lowongan kerja yang sedang dibutuhkan via media online maupun media cetak.
• Mengontrol dan membuat laporan Man Power Planning (MPP) agar sesuai dengan rencana yang ada setiap dua minggu sekali.
• Menjadwalkan proses psikotes dan interview dengan user dan HRD untuk posisi level non staff sampai supervisor.
• Melakukan proses interview dan psikotes kandidat untuk pemenuhan kebutuhan outlet dan Head Office level non staff sampai supervisor.
• Melakukan follow up, report hasil psikotes dan hasil interview kandidat kepada user terkait.
• Memberikan laporan summary vacant setiap minggu.
• Memberikan pengenalan informasi kepada seluruh calon karyawan, seperti penjelasan mengenai compensation and benefit yang akan di peroleh, dan aturan yang berlaku
• Melakukan proses administrasi (tanda tangan agreement training) kepada seluruh karyawan baru operasional.
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Staf Rekrutmen, berpengalaman di Industri Makanan & Minuman merupakan nilai tambah
• Memiliki kemampuan menulis dan berkomunikasi dengan baik dalam bahasa Inggris
• Komunikatif, jujur, disiplin, teliti dan mampu bekerja dalam tim
• Bersedia bekerja di Pantai Indah Kapuk - Jakarta Utara

#J-18808-Ljbffr