Junior Leadership Development Program (Start ASAP)

Program pengembangan selama 5,5 bulan untuk lulusan baru yang ingin menjadi koordinator melalui pelatihan kerja dan kelas di bidang Sales, Customer Retention, Service, dan Account Receivable.

Yang akan kamu lakukan

Tugas dan tanggung jawab kamu :

• Mengikuti program pengembangan selama 5,5 bulan yang terdiri dari On The Job Training dan In Class Training.
• Berpartisipasi dalam pelatihan di empat fungsi utama : Sales, Customer Retention, Service, dan Account Receivable (AR).
• Menjalani rotasi dan pembelajaran untuk mempersiapkan diri menjadi koordinator di salah satu fungsi tersebut.

Tentang Kamu

Kualifikasi yang dibutuhkan :

Kompensasi & Benefit

Training & Pengembangan Diri

Cara melamar

Lowongan ini bisa ditutup sebelum tanggal batas batas akhir lowongan yang tertera, kamu sebaiknya melamar sesegera mungkin agar tidak ketinggalan kesempatan.

Laporkan lowongan ini

#J-18808-Ljbffr