Info loker BPJS Ketenagakerjaan, Kota MojokertoBPJS Ketenagakerjaan

BPJS Ketenagakerjaan, yang sebelumnya dikenal sebagai PT Jamsostek, adalah badan penyelenggara jaminan sosial tenaga kerja di Indonesia. Program ini merupakan layanan publik yang dirancang untuk memberikan perlindungan kepada tenaga kerja dari risiko sosial ekonomi tertentu melalui mekanisme asuransi sosial. Sebagai lembaga negara yang bertanggung jawab dalam bidang jaminan sosial, BPJS Ketenagakerjaan berperan penting dalam memastikan kesejahteraan pekerja di Indonesia.

Seiring berjalannya waktu, BPJS Ketenagakerjaan mengalami perubahan nama dan pengelolaan sesuai dengan Undang-Undang No. 24 Tahun 2011, yang berlaku sejak 1 Januari 2014. Sebelumnya, program ini dikenal sebagai Jamsostek dan dikelola oleh PT Jamsostek (Persero). Sementara itu, BPJS Kesehatan yang sebelumnya bernama Askes mulai beroperasi sejak 1 Januari 2014 sebagai bagian dari program Jaminan Kesehatan Nasional (JKN).

Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan 2026

BPJS Ketenagakerjaan membuka peluang karir untuk berbagai posisi dengan persyaratan dan tanggung jawab yang berbeda. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia beserta gambaran tugas dan persyaratannya:

• Account Representative Perwakilan

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Mengumpulkan dan menganalisis data peserta.
• Menyusun potensi calon peserta dan melakukan kegiatan promosi.
• Melaksanakan dan memonitor kegiatan kepesertaan.
• Menjalin hubungan baik dengan mitra kerja, keagenan, dan pihak terkait.
• Memberikan pelayanan administrasi kepada peserta.
• Mengelola hubungan dan kepuasan peserta.
• Melakukan kunjungan ke luar kantor sesuai area kerja.
• Menyusun laporan kegiatan sebagai pertanggungjawaban.

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan, akreditasi minimal B, IPK minimal 2.75.
• Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2026.
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama bekerja.
• Fresh graduate dipersilakan melamar; pengalaman di bidang sales/marketing menjadi nilai tambah.
• Berpenampilan rapi dan sehat jasmani rohani.
• Tidak memiliki hubungan keluarga langsung dengan karyawan BPJS aktif.
• Difabel fisik diperbolehkan jika tidak mengurangi kemampuan mengoperasikan komputer.
• Kemampuan komunikasi, negosiasi, dan interpersonal yang baik.
• Menguasai MS Office dan bahasa Inggris menjadi nilai tambah.
• Memiliki SIM A dan/atau C serta bersedia ditempatkan di seluruh wilayah selama minimal 5 tahun.
• Penata Pelayanan

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Memberikan pelayanan prima dan informasi terkait program BPJS Ketenagakerjaan.
• Mengelola pengajuan klaim dan menyelesaikan proses klaim secara tepat waktu.
• Verifikasi dokumen klaim dan menyelesaikan kasus sesuai prosedur.
• Mengelola administrasi dokumen fisik dan elektronik.
• Menangani keluhan peserta dan menjaga tingkat kepuasan.
• Melakukan kunjungan ke luar kantor sesuai area kerja.
• Menyusun laporan hasil kegiatan.

Persyaratan:

• Minimal D3 dari jurusan kesehatan (kedokteran, kedokteran gigi, farmasi, kesehatan masyarakat, keperawatan) dengan IPK minimal 2.75.
• Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2026.
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama.
• Fresh graduate dan pengalaman di bidang kesehatan atau asuransi menjadi nilai tambah.
• Berpenampilan rapi dan sehat jasmani rohani.
• Tidak memiliki hubungan keluarga langsung dengan karyawan aktif BPJS.
• Difabel fisik diperbolehkan jika tidak mengurangi kemampuan mengoperasikan komputer.
• Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Menguasai MS Office dan bahasa Inggris menjadi nilai tambah.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayahnya selama minimal 5 tahun.
• Penata Pengendalian Operasional

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Mengelola data dan analisis anggaran, pembayaran klaim, dan pelaporan keuangan.
• Mengelola dokumen dan kegiatan pemeliharaan infrastruktur.
• Melakukan pengendalian keuangan dan pelaporan perpajakan.
• Mendukung pengelolaan risiko dan keberlangsungan operasional.
• Membantu penanganan krisis dan keberlangsungan bisnis.

Persyaratan:

• Minimal S1 dari jurusan Administrasi, Manajemen, Keuangan, Ekonomi, atau Akuntansi dengan IPK minimal 2.75.
• Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2026.
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun.
• Fresh graduate dan pengalaman di bidang keuangan atau operasional menjadi nilai tambah.
• Berpenampilan rapi dan sehat jasmani rohani.
• Tidak memiliki hubungan keluarga langsung dengan karyawan BPJS aktif.
• Difabel fisik diperbolehkan jika tidak mengurangi kemampuan mengoperasikan komputer.
• Menguasai instrumen pelaporan keuangan dan MS Office.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah selama minimal 5 tahun.
• Customer Service Officer

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Memberikan layanan informasi dan pengajuan klaim kepada peserta.
• Melakukan verifikasi dokumen dan menyelesaikan klaim secara akurat.
• Menangani keluhan dan pengaduan peserta.
• Mengelola administrasi dan laporan kegiatan.

Persyaratan:

• Minimal D3 dari semua jurusan, diutamakan dari bidang kesehatan.
• IPK minimal 2.75 dan usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2026.
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun.
• Fresh graduate dan pengalaman di bidang pelayanan publik atau kesehatan menjadi nilai tambah.
• Berpenampilan rapi dan sehat jasmani rohani.
• Tidak memiliki hubungan keluarga langsung dengan karyawan BPJS aktif.
• Difabel fisik diperbolehkan jika tidak mengurangi kemampuan mengoperasikan komputer.
• Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Menguasai MS Office dan bahasa Inggris menjadi nilai tambah.

Segera lamar di link/situs resmi pendaftaran calon kayawan BPJS KETENAGAKERJAAN di :

https://s.id/Bpjs-ketenagakerjaan